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Confronta Master e Corsi
La nuova rubrica del nostro blog che analizza l'esperienza, l'organizzazione delle Business School, la qualità, i servizi, il rapporto qualità/prezzo e molto altro ancora dei loro prodotti formativi |
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Placement and Careers Services
La nuova rubrica del nostro blog che analizza ed offre un supporto nel processo di cercare lavoro, attraverso contenuti, notizie e strumenti utili al posizionamento professionale. |
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Le regole d'oro per scegliere un buon master o corso di formazione
La sezione del Blog dedicata all'analisi per una corretta scelta e superare la confusione attualmente esistente nell'offerta formativa |
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Riflessioni psicologiche e del lavoro
Nasce una nuova rubrica del blog che tratterà argomenti di psicologia, in maniera sintetica e di facile comprensione. |
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28 Febbraio 2013
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() La funzione Risorse Umane in azienda: cos’è realmente?Solitamente, le lauree che aprono le maggior possibilità occupazionali in impresa sono quelle di derivazione economico/giuridica e, più in generale, quelle gestionali/manageriali. Versione estesa![]() * 1 Commenti |
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3 Maggio 2013
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() I contratti di lavoro: determinato e indeterminato, differenze e analogieIl rapporto di lavoro dipendente è un contratto stipulato tra il datore di lavoro e il lavoratore. In base a questo accordo, che deve essere accettato e sottoscritto da entrambe le parti, il lavoratore si impegna a prestare servizio "alle dipendenze e sotto la direzione" di chi ha effettuato l'assunzione, che è invece obbligato a corrispondere a fronte del lavoro un salario che può essere calcolato a cottimo oppure a tempo. Versione estesa![]() * 1 Commenti |
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6 Febbraio 2013
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() Il Curriculum Vitae Europeo: guida alla compilazioneGuida alla compilazione del curriculum in formato europeo, consigli e best practice. Versione estesa![]() * 2 Commenti |
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10 Gennaio 2013
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() Chi ha frequentato quel master sa dirmi com'è?Un trucco per capire con facilità la qualità di un prodotto formativo è senz’altro quello di analizzare le testimonianze dei partecipanti al termine dell’evento. Fondamentale quindi per le scuole inserire nel proprio sito una sezione ad hoc redatta con serietà e trasparenza. Versione estesa![]() * 4 Commenti |
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7 Novembre 2013
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() Come condurre efficacemente una riunionel conduttore deve favorire un'atmosfera distesa, in cui non ci sia spazio per criticare o ridicolizzare gli interventi dei partecipanti, che al contrario vanno incoraggiati. Versione estesa![]() * 0 Commenti |
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24 Febbraio 2012
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() I crediti formativi, ovvero: quando il sistema (italiano) è perversoCFU e CFP. Misteriose incognite? Versione estesa![]() * 2 Commenti |
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25 Aprile 2012
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() Quanta confusione sul termine ‘Master’Sappiamo il vero significato della parola "Master"? Versione estesa![]() * 0 Commenti |
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17 Gennaio 2012
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ASFOR, ovvero: come qualificare l’offerta di formazione managerialeAnalisi di una delle più importanti Associazioni Italiane per la formazione manageriale Versione estesa![]() * 2 Commenti |
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7 Maggio 2012
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() Quali accreditamenti di valore per Master e Scuole?La differenza tra "accreditamento della struttura" e tra "ammissione come socio" Versione estesa![]() * 0 Commenti |
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19 Aprile 2012
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() Le testimonianze degli ex allievi, queste (s)conosciuteQuanto è attendibile la testimonianza di un allievo che ha già frequentato "quel corso" o "quel master"? Versione estesa![]() * 1 Commenti |
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Master Mind50 articoli - 5 Commenti |
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Master Woman10 articoli - 0 Commenti |
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Walter Mark1 articoli - 0 Commenti |
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Patrizia Simonetti30 articoli - 0 Commenti |
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Roberto Porreca2 articoli - 0 Commenti |
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Remo Vegni1 articoli - 0 Commenti |
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Margherita Ciciarelli - psicologa e psicoterapeuta18 articoli - 0 Commenti |
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Erika Mastrantonio3 articoli - 0 Commenti |